风云墙论坛未来发展模式

  开个贴,让广大筒子和草根人事充分发挥主观能动性,抛砖引玉!

这个好像是管理层的事啊

人才和资源，两个永恒不变的主题，否则一切为0

人才和资源是基础，有好的发展方向才能更好的强大。

这个贴感觉应该放在水区才对

资源丰富．人气旺最重要

先消解两个误区:
1.论坛的事是坛的管理考虑的事情:
论坛管理团队当然要考虑这个,如果这都不考虑...
但对于广大筒子来说,既然来了,如果喜欢这里,就要有草根互动的精神;
你说不出长的,那你就简单点把,你希望将来在风云里看到啥,找到啥等等你的希望,愿望,诉求求等等,都可以说说啊.
这样可以让管理团队在制定决策时有充分的依据...
2.对于技术和资源等,希望能说的详细点:
比如技术大了海了,到底你希望看到啥技术?
同理资源,资源更多了,你希望啥资源...

广大筒子对自己的需求阐述的越直白和详细,则管理团队的决策会更正确;则正反馈到你的需求实现!

所以这儿既不罚款,也不暴光,三也没啥成本,so 大家畅所欲言啦...

Quote:

引用第6楼无间行者于2006-11-12 18:21发表的:
先消解两个误区:
1.论坛的事是坛的管理考虑的事情:
论坛管理团队当然要考虑这个,如果这都不考虑...
但对于广大筒子来说,既然来了,如果喜欢这里,就要有草根互动的精神;
你说不出长的,那你就简单点把,你希望将来在风云里看到啥,找到啥等等你的希望,愿望,诉求求等等,都可以说说啊.
.......

是的,希望大家畅所欲言

支持一下无间行者　的倡议

-=>在线用户 - 共 187 人在线,139 位会员,48 位访客,最多 575 人发生在 2006-11-01 17:58

-=>网站信息
今日: 2865, 昨日: 5037, 最高日: 16072, 主题: 14387, 帖子: 330062, 会员: 7722



在线人数太少了，当然对于一个新的论坛来说，这里的会友数也少了点～

吸引人气要有资源和宣传，人才不来，你怎么做？

多宣传　吸引他们来　然后用这里的氛围　激励制度　留住他们


建议开放注册，让人数到了20000以上再关闭，清理···

小白会变牛牛，我们不要妄想能吸引太多的牛牛进来，评价一个技术论坛的好坏不是靠她的什么软件资源，是靠她的学习氛围～

大家来这里是为了学习技术；求助技术问题；应助···


学习型的技术论坛应该是一个好方向吧

大家提得意见才是最好的

Quote:

引用第4楼jwz1985于2006-11-12 18:12发表的:
这个贴感觉应该放在水区才对

有同感，不过这里的能人也不少呀

楼主好像在越权阿。

Quote:

引用第8楼herishuang于2006-11-12 19:17发表的:
学习型的技术论坛应该是一个好方向吧

.

不错，考虑考虑

关键还是"人".
人->酒香->宣传->人->酒香...
而这最初的人,流行点就说种子吧,西西,太重要了...
原始种子:超级大种,可遇不可求;可发扬团队精神(指单一技术领域)
现在技术分工的很开的,找个啥都牛的,偶还不信呢:)

Quote:

引用第8楼herishuang于2006-11-12 19:17发表的:
支持一下无间行者　的倡议

-=>在线用户 - 共 187 人在线,139 位会员,48 位访客,最多 575 人发生在 2006-11-01 17:58

-=>网站信息
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人多也不决定因素。现在每个人手里都有几个论坛的帐号需要去维护。只能看他愿意去那个罢了。还得是有资源或是有某种氛围能吸引住他才是正道。。

Quote:

引用第14楼tianwei于2006-11-12 22:14发表的:

人多也不决定因素。现在每个人手里都有几个论坛的帐号需要去维护。只能看他愿意去那个罢了。还得是有资源或是有某种氛围能吸引住他才是正道。。

同意.
开放VS封闭
不是绝对的,可以在不同阶段采取不同方式(终极目标要想好,这个不能变!)

Quote:

引用第17楼powerday于2006-11-12 22:20发表的:

楼主很有想法.我向你学习学习~~

风云筒子共勉!
要有googleR的精神...
国人太喜欢讲等级,要索取...
呵呵

你把贴子整理一下就是一篇文章了。